إمكانية فصل العامل دون انذار في السعودية ومواد نظام العمل
- 4 سبتمبر، 2024
يعد فصل العامل دون انذار في السعودية مسألة تتطلب اتباع إجراءات قانونية دقيقة لضمان حقوق جميع الأطراف، ووفقًا لنظام العمل السعودي يمكن فصل العامل دون إنذار فقط في حالات استثنائية تتعلق بانتهاكات جسيمة مثل ارتكاب جريمة تمس الأمانة أو الشرف، أو التسبب في ضرر كبير لمصالح العمل عن عمد، كما يشمل ذلك الحالات التي يتعذر…
